雇佣关系小知识

作为企业主的您,需要掌握一些必要的雇佣关系小知识,帮助您在日常的员工管理中防止各类潜在的问题发生,并在与移民局的沟通中避免不必要的错误和误会,从而保持企业良好的信誉记录。

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被剥削“志愿者”背后的故事

劳动监察局的调查发现,这个位于Tai Tapu的农场志愿者每周工作长达40小时,每周除了食物和住宿外,只拿到120纽币工资。

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这些举动或涉洗钱

留学生求学海外,换汇是时常发生的事情,然而这些举动有可能触犯法律。近期,一位英国留学生因为私人换汇,被英国警方逮捕入狱。

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打工度假签开放日期推迟至7月3号

惊喜还是惊吓?新西兰面向中国地区的打工旅行签证(Working Holiday Visa,简称WHV)名额申请将延迟至7月3日开放。

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雇主们注意,谨防上黑名单!

截止至2018年5月2日,已有70家新西兰企业上榜“黑名单”,上榜企业除了要支付罚款外,还将被处以最高2年的移民工禁令,雇主将不可申请雇佣海外员工的担保工签。

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在线申请新西兰两类签证新增规定

根据新西兰商业、创新、就业管理局发布的最新通知,移民局操作手册中将加入与在线申请居民类签证和临时入境类签证有关的内容,这些新增的内容于5月7日正式生效。

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雇佣海外员工,有什么注意事项?

雇主们在雇佣员工前一定要查询员工的签证状态,核实该员工是否可以合法在新西兰工作,若雇佣了非法海外劳工,雇主可能面临最高$100,000的罚款,甚至入狱七年。

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